La bassa età media del personale, la formazione costante, lo spirito di squadra, l’entusiasmo del rinnovamento e della scoperta sono le caratteristiche principali di un team giovane, tenace, propositivo, che costituisce un patrimonio prezioso per l’azienda.
Alle persone che entrano nella nostra azienda dedichiamo un periodo di formazione iniziale per consentire loro di acquisire consapevolezza dell’organizzazione interna, degli obiettivi di breve e lungo termine, del settore e delle regolamentazioni ad esso legate, per poi continuare con sessioni costanti di aggiornamento.